入职员工背景履历调查

人是企业的核心竞争力，雇员在选用过程中存在潜在风险；有效的掌握雇员的资质、品德及职业操守是保障企业商业安全的重要前提，故用人“不可不察也”。“典成”致力于帮助您在众多应聘者当中选择出素质优良、品性正直、有良好职业操守的合格雇员，让您的团队精诚合作、风雨同舟。

调查内容：真实身份、学历文凭、从业经历、人品行为、家庭婚姻、违法记录、交往人员、求职动机、实用技能等。